摘要
本发明涉及飞人员负荷检测技术领域,具体为民航飞行员工作负荷综合检测方法,包括以下步骤:基于心理学原理和飞行员职业特点,构建包括工作条件、角色压力、人际关系因素、职业发展、组织结构和家庭因素影响六个一级指标的工作负荷指标体系。本发明结合多态模拟的测评方法,获取被试飞行员工作负荷各指标测量数据,通过算法计算民航飞行员工作负荷的测评分值,对不同压力状态进行分类预测,划分等级,能够实现对于飞行员日常工作负荷的量化评估,以及基于生理指标的实时评估,为民航飞行员选拔、在役飞行员心理胜任力持续监控提供数据支撑,为航空公司及局方开展飞行员心理胜任力针对性训练提供依据。
技术关键词
综合检测方法
测评方法
指标
负荷检测技术
职业
矩阵
压力
层次分析法
航空公司
机组
家庭
心理
算法
计算方法
组织
数据
气氛
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