一种基于数据分析的技术岗位匹配方法及系统

本发明公开了一种基于数据分析的技术岗位匹配方法及系统，涉及数据处理技术领域，包括对待分析图像进行调整处理，获取待提取图像；分别对待提取发布岗位图像和待提取求职岗位图像进行信息提取处理。本发明通过对待分析图像进行频域去噪，去除待分析图像中的噪声，增强待分析图像中信息的特征，使待分析图像的信息更加清晰，然后，分别对待提取发布岗位图像和待提取求职岗位图像进行信息提取处理，确定发布岗位信息和求职岗位信息，最后，对发布岗位信息和求职岗位信息进行岗位匹配，确定发布岗位与求职岗位是否匹配，上述方式不仅降低了工作人员的工作强度，还避免了工作人员长时间进行岗位匹配因注意力下降而出现岗位匹配错误的情况。