一种智能模拟面试的处理方法、系统及介质

本发明涉及智能模拟面试技术领域，公开了一种智能模拟面试的处理方法、系统及介质，通过匹配面试预约信息中每条面试邀约对应的岗位面试大语言模型，建立每个岗位面试大语言模型在模拟时段内的面试模拟任务列表，针对每个面试模拟任务的面试应答交互要求和推理负荷量化权重，考虑推理负荷量化上限和面试人员资源分配均衡，规划每个岗位面试人员在每个面试阶段规划的面试应答交互时段，生成附加于面试提问的时长限制，以控制岗位面试人员的面试应答交互时长。由此，本发明依托岗位专属大语言模型库提供专业支撑，通过动态时长限制实现流程精准执行，能够实现高并发场景下模拟面试的资源高效利用、流程标准化与质量均衡化。