一种人才评估与适配方法、装置、计算机设备和存储介质

本申请涉及一种人才评估与适配方法、装置、计算机设备和存储介质。所述方法包括：获取用户数据和岗位信息，所述用户数据包括用户的多维度信息；将所述用户数据输入至用户画像分析模型，得到用户画像分析报告，将所述岗位信息输入至岗位信息分析模型，得到岗位信息分析报告；将所述用户画像分析报告和所述岗位信息分析报告输入至岗位适配分析模型，确定用户与岗位的匹配程度。采用本方法能够优化现有分析数据、分析流程和分析模型，提高人才评估的全面性和准确性。