摘要
本发明涉及简历图像识别技术领域,一种简历关键信息提取方法、系统及设备,包括:接收简历图像,对简历图像执行灰度处理及校正操作,得到初始图像,基于预构建的简历模版获取多个待填窗口,并确认出所述待填窗口的关键字标识,基于多个关键字标识及多个待填窗口构建简历信息数据,基于简历信息数据获取所述简历图像的匹配公司集,从所述匹配公司集中依次提取匹配公司,并对所提取的匹配公司均执行如下操作:获取所提取的匹配公司的接收单元,将简历图像发送至所述接收单元,基于所述接收单元确认接收简历图像后,完成简历图像的简历关键信息提取。本发明可实现从简历图像中提取关键信息并根据关键信息将简历发送至符合条件的匹配公司。
技术关键词
关键信息提取方法
像素
关键字
类间方差
校正
专业
标识
文字识别方法
模版
分割方法
坐标系
信息提取系统
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图像识别技术
序列
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