人员的分配方法、装置、计算机可读存储介质和电子设备

本发明公开了一种人员的分配方法、装置、计算机可读存储介质和电子设备。该方法包括：获取候选人员的特征属性，根据特征属性构建候选人员画像模型；提取目标活动关键词，根据目标活动关键词匹配候选人员画像模型中的特征属性，得到目标特征属性，根据目标特征属性对候选人员进行筛选，得到适配人员；确定每个目标特征属性的量化值和权重，根据量化值和权重计算每个适配人员的综合分数，根据综合分数生成人员分配策略，并根据人员分配策略进行人员的分配。本发明解决了现有技术中推广活动的工作人员主要依靠经验选择或者随机选择，导致人力资源的浪费，工作人员配置方案不够适配，无法快速生成符合实际需求的配置方案的技术问题。